Booster vos compétences avec le 360°

Le 360° est un outil d’évaluation et de développement des compétences. Sa puissance vient de l’image qu’il renvoit au participant de ses comportements au travail, face à 20 compétences managériales clés.

Avec un accompagnement adapté, il facilite la prise de recul et permet au participant de prendre conscience  de ses forces et de ses axes de progrès.

Le participant va pouvoir mettre en perspective sa propre évaluation avec celle des personnes qui travaillent avec lui (elle) au quotidien : Son N+1, ses collègues, ses N-1.

C’est un outil destiné aux managers en poste, soucieux de faire évoluer leur pratique du management. Il convient à tous les profils de managers quelque soit le niveau d’étude et la fonction occupée. Dans sa version  « intelligence émotionnelle » il convient à des managers transversaux et à un public non encadrant dans la détection du potentiel managérial.

Nous sommes formés et certifiés à l’utilisation des outils 360° développés par AssesFirst.

L’accompagnement que nous proposons avec ces outils permet au participant de s’approprier pleinement les résultats. Le manager fait le point en toute bienveillance sur ses forces, ses axes de progrès et défini un plan d’action adapté qui vise à développer ses compétences.

Pour découvrir notre offre d’accompagnement et nos outilscliquez ici

 

 

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